Le REJEFAC Plateforme régionale, le REJEFAC est un cadre qui donne aux
jeunes l’occasion de s’exprimer et d’intervenir dans les prises de décisions sur
les questions relatives à la gestion des forêts et de l’environnement. Il est donc
important voire primordial de favoriser la création des réseaux nationaux
notamment dans les pays concernés. Le REJEFAC Cameroun crée en 2009 a
besoin du soutien des organisations partenaires pour mettre en place des
réseaux de jeunes dans les communautés locales, les peuples autochtones ainsi
que les jeunes ruraux qui pourraient constituer des points focaux REJEFAC et
participer ainsi au dialogue politique sous régional. C’est un regroupement
d’ONG d’associations et de mouvements des jeunes du Burundi, du Cameroun,
du Gabon, de la Guinée Equatoriale, de la République Centrafricaine, de la
République Démocratique du Congo, République du Congo, du Rwanda, du
Tchad et de Sao Tomé-et-Principe. Le REJEFAC est rattaché à la Conférence sur
les Ecosystèmes de Forêts Denses et Humides d’Afrique Centrale (CEFDHAC).
Son siège est à Yaoundé, capitale de la République du Cameroun.
VISION Partenariat pour une meilleure gestion durable des écosystèmes
forestiers d’Afrique Centrale. Comme disait un dicton : Nous ne faisons qu
emprunter la terre à nos enfants qui en sont les héritiers.
MISSION La mission dévolue au REJEFAC est celle de promouvoir la
participation effective des jeunes acteurs d’Afrique Centrale aux prises des
décisions au sein du Bassin du Congo.

   
 LES CHANTIERS THEMATIQUES : Les CHANTIERS thématiques planchent sur les
domaines spécifiques et visent une meilleure implication des jeunes dans la
gestion durable des écosystèmes forestiers des pays membres. Les groupes
thématiques qui ont été retenus sont Conservation et emploi, formation et
insertion ; Protection de l’environnement, et immigration, Conservation, vie
associative, développement ; Forêt et changement climatique ; Gestion durable
des écosystèmes forestiers et transformation du bois : nouveaux métiers ;
Environnement et Maladies (Sida, Paludisme,..) ; Biodiversité et conservation ;
Energies renouvelables et économie verte; Agriculture et autonomisation de la
jeune fille  et femme; TIC et protection de l’environnement.

LES REALISATIONS DU REJEFAC
2006 : Assemblée Générale du REJEFAC à Yaoundé ;
2007 : Rencontre consultative de la jeunesse d’Afrique Centrale, du sommet
Europe –Afrique ;

30-31 octobre 2008 : Assemblée Générale extraordinaire du REJEFAC à Douala
– Cameroun ;
2009 : mise sur le Réseau Internet de la plateforme d’échange jeunesse
« AJVSURF »
Mise en place des points focaux Du REJEFAC CAMEROUN, novembre 2009.
2010. Participation aux rencontres REDD, CC, volontariat…
2011. Projet vacances vertes.
SES RESSOURCES : Les ressources du REJEFAC proviennent essentiellement :
des droits d’adhésion, cotisation annuelle et soutien versée par les membres ;
des contributions de l’assemblée Nationale et du Gouvernement du
Cameroun ; des dons et legs ; des subventions reçues des organisations non
gouvernementales locales et internationales ou de tout organisme et mis à sa
disposition du réseau par la facilitation.
PERSPECTIVE : Consolidation des coordinations nationales du REJEFAC en
adéquation avec le plan d’action stratégique régional 2012 - 2015 élaboré.
CONCLUSION LES ANTENNES NATIONALES : Il existe chaque province une
représentation régionale (coordination régionale) du réseau. Placées sous la
direction d’un membre du réseau ressortissant de la région concernée qui joue
le rôle de point focal du REJEFAC-Cameroun dans la région, les coordinations
régionales regroupent tous les membres du réseau ressortissant de la province
concernée.

CONTACT :AJVC (Association jeunesse verte du Cameroun) , représentation
Rejefac.

REJEFAC CAMEROUN
QU’EST-CE QUE LE REJEFAC –CAMEROUN: Le réseau national des jeunes du
Cameroun pour les forêts d’Afrique Centrale (REJEFAC- Cameroun) est la section
nationale du réseau sous-régional des jeunes pour les forêts d’Afrique Centrale, lui-
même rattaché à la conférence sur les écosystèmes de forêts de forêts denses et
humides d’Afrique Centrale, (CEFDHAC). Elle est le resultat palpable de la suite logique

du travail de plaidoyer effectue par AJVC en 1999 depuis la mise en du reseau national
des jeunes acteurs environnementaux, vers la désignation des points focaux ajvc et la
structuration du REJEFAC Sous regional en antenne national par la coordinnatrice du
réseau et son organisation d‘appartenance. Le siège du REJEFAC- Cameroun est fixé à
Yaoundé, capitale de la République du Cameroun.
OBJECTIF GLOBAL Promouvoir la bonne gouvernance et la gestion durable et équitable
des ressources forestières, fauniques et halieutiques.

OBJECTIFS SPECIFIQUES
 Assurer l’implication active des jeunes dans l’élaboration, la mise en œuvre et le
suivi-évaluation de la population forestière ;
 Promouvoir la participation des populations à la formation et à la mise en œuvre
des politiques forestières et environnementales ainsi qu’à la prise des décisions
sur l’utilisation des retombées financière issues de la gestion de la faune et de la
flore ;
 Veiller à la prise en compte des intérêts des communautés locales dans
l’élaboration des textes législatifs en matière d’environnement en général, et
des forêts en particuliers ;
 Permettre aux jeunes issus des différentes zones écologiques du Cameroun de
partager leurs expériences et de trouver ensemble les voies et moyens en vue
de la bonne gouvernance forestière ;
 Promouvoir le renforcement du dialogue entre les jeunes et leur électorat ainsi
que l’imputabilité des jeunes vis-à-vis de leur électorat ; Travailler en étroite
collaboration avec REJEFAC -CEFDHAC en vue de la mise en œuvre du plan de
convergence de la COMIFAC ;
 Promouvoir la formation et le renforcement des capacités des jeunes afin de
faciliter le dialogue sur les questions forestières et la redynamisation du
dialogue multi acteurs ;
 Contribuer à l’animation du forum national de la CEFDHAC et promouvoir la
bonne gouvernance forestière au sein des autres réseaux de le CEFDHAC ;
 Contribuer à la mise en œuvre du plan de convergence de la COMIFAC ;
 Contribuer par des actions légales concernées, à la sauvegarde et à la gestion
durable des écosystèmes forestiers du Cameroun ;
 Mettre en œuvre son plan d’action stratégique.
TYPOLOGIE DES MEMBRES

Le REJEFAC- Cameroun comprend cinq catégories de membres :
 Les membres fondateurs ;
 Les membres actifs ;
 Les personnes ressources ;
 Les membres bienfaiteurs ;
 Les membres honoraires.

ORGANISATION ET FONCTIONNEMENT
Le REJEFAC Cameroun est régi par trois organes :
- L’Assemblée Générale qui est l’organe suprême du réseau. Toute décision
stratégique qui engage la vie de l’organisation lui revient. Elle peut se réunir en session
ordinaire ou en session extraordinaire.
- La coordination nationale assure la gestion quotidienne et la mise en œuvre des
décisions de l’Assemblée Générale du réseau. Elle est composée :
 d’un Coordonnateur chargé de l’administration du REJEFAC-Cameroun et de la
gestion courante et quotidienne du réseau ;
 d’un Coordonnateur Adjoint qui assiste le coordonnateur dans l’exercice de
ses fonctions et accomplit toutes les tâches spécifiques confiés par ce dernier ;
 d’un Secrétaire Général qui tient le secrétariat gère et dirige l’administration
du réseau ;
 d’un Secrétaire Général Adjoint qui assiste le secrétaire général dans l’exercice
de ses fonctions ;
 d’un Trésorier, gardien des fonds du réseau qui travaille en étroite collaboration
avec les commissaires aux comptes ;
 de deux commissaires aux comptes qui veillent à la bonne tenue des fonds du
réseau. Ils tiennent les écritures et dressent le bilan à la fin d’exercice ;
 d’un chargé de communication et des relations publiques qui veille à la
circulation de l’information au sein du réseau et à la fin des résultats des
activités du réseau. Il est le porte parole du réseau et assure les relations
publiques ;
 d’un censeur chargé (e) qui veille à la discipline au sein du réseau. Il applique
pour cela toutes les sanctions prévues par le règlement intérieur ;
 de deux conseillers techniques élus par l’Assemblée générale. Le coordonnateur
peut faire recours à eux à tout moment pour des questions spécifiques. 

LES REALISATIONS DU REJEFAC –CAMEROUN Un plan d’action stratégiques du REJEFAC-Cameroun pour la période 2012- 2015 a été
élaboré. Une feuille de route a été établie pour assurer le suivi des actions envisagées.
SES RESSOURCES
Les ressources du REJEFAC-Cameroun proviennent essentiellement : des droits
d’adhésion, cotisation annuelle et soutien versée par les membres ;des contributions
de l’assemblée Nationale et du Gouvernement du Cameroun ; des dons et legs ; des
subventions reçues des organisations non gouvernementales locales et internationales
ou de tout organisme et mis à a disposition du réseau par la facilitation.
PERSPECTIVE Consolidation des coordinations régionales du REJEFAC -Cameroun en
adéquation avec les plans d’actions stratégiques national et sous –régional élaborés.
CONCLUSION le REJEFAC -Cameroun est une jeune structure en pleine émergence et a
besoin du soutien et ses partenaires.
Activités menées
Organisation de l’atelier national de structuration du RESEAU DES JEUNES POUR LES
FORETS D’AFRIQUE CENTRALE (REJEFAC) – ANTENNE CAMEROUN à Yaoundé le 09
novembre 2009
L’atelier de structuration du réseau des jeunes pour les forêts d’Afrique centrale
(REJEFAC) – antenne Cameroun qui a aussi préparé aussi la participation du réseau et
AJVC au sommet mondial sur les changement climatique qui s’est tenu en décembre
2009 à Copenhague, a été ouvert par Mme Marie TAMOIFO, Coordinatrice du REJEFAC
qui a mise en œuvre une des résolutions de la coordination sous régionale du REJEFAC
à savoir la structuration du réseau à l’intérieur de chaque pays.
A de l’ouverture officielle des travaux, elle a d’abord présenté la naissance du réseau,
ses missions, son rôle, la définition de ses thèmes prioritaires, la démarche jusqu’ici
adoptée, et les différents organes du REJEFAC.Le deuxième volet des communications,
présenté par Moise YAMKAM consultant juridique a porté sur la présentation du Projet
de règlement Intérieur. Après un bref résumé des statuts du REJEFAC adoptés en
octobre 2008, Il a rappelé que le règlement intérieur propre à chaque pays ne devait

entrer en conflit avec les dispositions du statut régional. Dans cette présentation
sommaire, on a pu dégager une structure organisationnelle (montage et schéma
institutionnel) présenté par M Nomo Clément expert en organisation suivi et
évaluation des projets qui sous-tendrait la gestion de l’antenne nationale.
A l’issu de ces communications initiales qui visaient à faire connaître le réseau, les
participants ses sont réunis en atelier pour enrichir le projet de règlement intérieur
notamment dans les articles liés à l’adhésion et les conditions d’éligibilité aux postes à
pourvoir dans le bureau exécutif. Ils ont par ailleurs soulevé la problématique de la
conscientisation des jeunes aux thématiques environnementales et celle de
l’amélioration de la participation des jeunes à la prise de décision relative à ces
questions cruciales.
A côté des exposés, les échanges ont porté sur le Plan d’Action Stratégique présenté
par Clément NOMO dont différents axes ont été présentés pour servir d’ossature à
l’élaboration de la feuille de route dédiée à notre pays avec pour ligne de mire le
développement d’une synergie d’actions par les membres du réseau.
Pour clore les activités intellectuelles, après la présentation des termes de
référence(TDR), trois groupes se sont réunis pour aborder les thématiques
suivantes en travaux d’ateliers:
 Forêts et aires protégées
 Changements climatiques, désertification et énergies renouvelables
 Réseautage
 Suivi évaluation des projets/programmes 
Et des recommandations qui s’y sont dégagées, on peut énumérer les sept (07)
principales ci-après :
Prise en compte des amendements aux articles : 5, 6, 12 relatifs aux droits d’adhésion
et taux de cotisation des membres ;

1. Exigence d’engagements des jeunes pour lutter contre la désertification et
la justice sociale ;
2. Une forêt et aires protégées ;
3. 2 réseautages (J2) ;
4. Thématique transversal (voir rapport de la deuxième journée groupe II ) ;
5. Finalisation opérationnalisation de la feuille de route 2010-2011 des
présentes assises ;
6. Installation d’un bureau interactive chargé de la mise en œuvre de la
feuille de route 2010-211.

Ainsi les jeunes réunis pour cette session de structuration du réseau des jeunes pour
les forêts d’Afrique centrale (REJEFAC) – antenne Cameroun ont :
 Adopté les textes statutaires.
 Adopté la feuille de route 2010-2011 du réseau des jeunes pour les forêts
d’Afrique centrale (REJEFAC) – antenne Cameroun ;
 Mis sur pied le bureau intérimaire du réseau des jeunes pour les forêts d’Afrique
centrale (REJEFAC) – antenne Cameroun constitué comme suit :

Coordonnatrice nationale : Marie TAMOIFO / Présidente AJVC.
coordonnatrice adjointe : Aline Kana, SG AJVC.
Rapporteur Général : Joseph Désiré ZEBAZE / GIC CENAHC
Commissaire aux compte : Léonie TENJEP/ GIC WEZETA
commissaire aux comptes adjoint / Audit : Pondah Yacouba Legrand.
Trésorier: William DJOULDE / AIDED CAM .
Tresorier Adjointe : Eyenga sandrine claire.
Point Focal EST : Clément Serge BAH / AJVC
Point Focal EXTREME NORD: Aboubakar OUMAROU / WESDE
Point Focal NORD: Abdoulaye HASSOUMI / CADPEN
Point Focal SUD OUEST : Dimitri ASSOUA / RUDA
Point Focal NORD OUEST : Isabella ZOUH TEM / GEADIRR (NGO)
Point Focal LITTORAL: Martial ODEN BELLA / GIC BELLOMA
Point Focal OUEST: Arouna PENATOU PEPOUNA /AJEF
Point Focal ADAMAOUA: NYENGUE BAHANAK/ SYJEDE
Point Focal CENTRE : AJVC
Point Focal SUD à rechercher
L’Association Jeune verte du Cameroun, coordinatrice du réseau national au
Cameroun, coordonnera le plan d’action stratégique en lien avec l’équipe du bureau
AJVc et le bureau nouvellement élu, sans oublier avec le conseil technique et
stratégique du REJEFAC Cameroun.